企業(yè)的規(guī)模逐步變大，到了公司化后，老板減少對(duì)事情的關(guān)注，增加對(duì)人的關(guān)注！關(guān)注人了，就一定能找到解決人的問(wèn)題的辦法。 企業(yè)的問(wèn)題最終都會(huì)變成人的問(wèn)題，很多老板因?yàn)閭€(gè)性和習(xí)慣，不喜歡考慮人的問(wèn)題，如果老
2022年1月16日9時(shí)，臨沂市職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)第五屆企業(yè)發(fā)展論壇在臨沂天馬燈飾有限公司會(huì)議室舉辦。本次論壇的主題是“企業(yè)如何進(jìn)行年度規(guī)劃”。論壇由臨沂市職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)主辦、臨沂市照明電器行業(yè)協(xié)會(huì)、臨沂
企業(yè)的成功就像一個(gè)轉(zhuǎn)輪，開(kāi)始要花很大力氣，很慢才能轉(zhuǎn)得動(dòng)，一旦轉(zhuǎn)起來(lái)就勢(shì)不可擋，你轉(zhuǎn)得會(huì)越來(lái)越快，你需要花的力氣越來(lái)越少。 學(xué)習(xí)大企業(yè)的時(shí)候要學(xué)什么？不要學(xué)大企業(yè)現(xiàn)在的做法！也就是不要把輪子轉(zhuǎn)得非常
2021年6月4日18:30，宏利達(dá)五交化有限公司“6月份啟動(dòng)會(huì)”在濟(jì)南同晟酒店2樓會(huì)議室召開(kāi)，公司董事長(zhǎng)趙方東公司顧問(wèn)孟森公司及全體員工參加了此次會(huì)議大會(huì)。 在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的熱烈掌聲中啟動(dòng)大
2020年12月26日柏涵管理咨詢2020年度總結(jié)表彰大會(huì)在山東臨沂魯商鉑爾曼大酒店成功舉辦。參加本次會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)有臨沂市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心副主任王新端，儒商聯(lián)合會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、臨沂市中小企業(yè)協(xié)會(huì)秘書(shū)
2020年11月26日至29日為期四天三夜的恒安商學(xué)院第23期總裁訓(xùn)練營(yíng)如期在環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)至上的費(fèi)縣麗都假日酒店開(kāi)營(yíng)。 本期商學(xué)院總裁訓(xùn)練營(yíng)的培訓(xùn)主題是《戰(zhàn)略與營(yíng)銷系統(tǒng)》。在戰(zhàn)略系統(tǒng)方面，孟老師講
一、什么是企業(yè)使命？使命是指對(duì)自身和社會(huì)發(fā)展所作出的承諾，公司存在的理由和依據(jù)，是組織存在的原因。美國(guó)著名管理學(xué)家彼得·德魯克認(rèn)為，為了從戰(zhàn)略角度明確企業(yè)的使命，應(yīng)系統(tǒng)地回答下列問(wèn)題。 1、我們的事
早會(huì)流程 臨沂恒安勞保每天一次，每次30分鐘。早會(huì)由部門(mén)輪流組織，組織部門(mén)的員工輪流主持。流程一次是晨操、部門(mén)工作匯報(bào)、國(guó)學(xué)經(jīng)典領(lǐng)讀與分享、團(tuán)隊(duì)游戲、晨會(huì)總結(jié)。 團(tuán)隊(duì)游戲 游戲的內(nèi)容主要是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的
最近接到很多關(guān)于防疫產(chǎn)品供貨問(wèn)題電話，很有感觸。對(duì)生產(chǎn)廠家說(shuō)什么的都有，有的人在抱怨，有的人表示理解。多數(shù)人是意見(jiàn)很大。今天又接到兩個(gè)，更加觸動(dòng)了我要寫(xiě)篇文章。 一個(gè)是青島的終端經(jīng)銷商朋友，問(wèn)我某
庸俗的企業(yè)管理者：當(dāng)外部環(huán)境有利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)成長(zhǎng)時(shí)，企業(yè)管理者卻忽略環(huán)境的作用，認(rèn)為企業(yè)所取得的成就，是企業(yè)自身努力和能力水平的結(jié)果；當(dāng)外部環(huán)境不利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果時(shí)，企業(yè)管理者又強(qiáng)調(diào)行情不夠好，無(wú)法取
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