張玉,張玉講師,張玉聯(lián)系方式,張玉培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)專(zhuān)家TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)導(dǎo)師PTT職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)導(dǎo)師雙Y+1培訓(xùn)師成長(zhǎng)模式創(chuàng)始人中華講師網(wǎng)特聘講師國(guó)家高級(jí)人力資源管理師國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師山東大學(xué)工商管理碩士MBA數(shù)百家企業(yè)大學(xué)課程開(kāi)發(fā)
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工作內(nèi)容不同 培訓(xùn)有別在一個(gè)公司內(nèi)部,由于各類(lèi)人員的工作性質(zhì)和要求不同,各有其獨(dú)特性,因而對(duì)這些不同類(lèi)別的人員的培訓(xùn),在培訓(xùn)項(xiàng)目的安排上就有其獨(dú)特性?,F(xiàn)分述如下: 1、 公司經(jīng)理 公司經(jīng)理的職責(zé)是對(duì)整
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一、部門(mén)之間的交叉培訓(xùn)為了應(yīng)付日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,我們的培訓(xùn)工作也要適當(dāng)?shù)淖龀龈母?。每個(gè)人,包括老板在內(nèi),偶爾都會(huì)對(duì)自己的工作感到厭倦。有什么方法會(huì)比員工互換工作更好,還可以消除厭倦感,跨部門(mén)培訓(xùn)是個(gè)
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隨著各行各業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,顧客對(duì)產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量的要求不斷提高,對(duì)員工的素質(zhì)要求也更高了,越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始重視員工培訓(xùn)。然而,在越來(lái)越多的金錢(qián)投入之后,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的疑惑也越來(lái)越大:“花大價(jià)錢(qián)參加名師培訓(xùn),
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TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)全景實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練公開(kāi)課(張玉老師年底收官之作)-更加系統(tǒng),更加有效,更加實(shí)用培訓(xùn)主題:TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)全景實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練公開(kāi)課授課時(shí)長(zhǎng):3天授課時(shí)間:2014年12月26-28日參訓(xùn)人數(shù)
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張 玉 講 師 課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)專(zhuān)家TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)導(dǎo)師PTT職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)導(dǎo)師雙Y+1培訓(xùn)師成長(zhǎng)模式創(chuàng)始人中華講師網(wǎng)特聘講師國(guó)家高級(jí)人力資源管理師國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師山東大學(xué)工商管理碩士MBA數(shù)百家企
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國(guó)慶巨獻(xiàn)-精品課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)公開(kāi)課青島開(kāi)課(僅限10人)課程說(shuō)明:10月6日-7日國(guó)內(nèi)TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)精品課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)盛大開(kāi)課,本次課程小班授課,僅限10人,全程輔導(dǎo),本次培訓(xùn)將從需求,目標(biāo),內(nèi)容,
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課程說(shuō)明:9月13日-14日國(guó)內(nèi)TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)精品課程盛大開(kāi)課,本次課程小班授課,僅限10人,全程訓(xùn)練,傳授培訓(xùn)授課技巧,課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì),讓您從一個(gè)培訓(xùn)菜鳥(niǎo)成為培訓(xùn)的特種部隊(duì),實(shí)戰(zhàn)實(shí)效實(shí)用為本次課程
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9月份TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)精品班報(bào)名須知:1.培訓(xùn)時(shí)間:9月13-14日(培訓(xùn)師授課表達(dá)),9月27-28日(精品課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)),10月5日(國(guó)家培訓(xùn)師考試輔導(dǎo)),培訓(xùn)地點(diǎn)上課前一周通知 2.繳費(fèi)方式:
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