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盡效行動講師課程
呂麗芝
口腔醫(yī)生服務禮儀與有效溝通
口腔醫(yī)生
服務禮儀
有效溝通
課程大綱 模塊一：提高服務意識 1. 什么是服務？服務理念解讀 2. 為什么要做服務？ 3. 服務的層次 4. 口腔醫(yī)院服務理念 小結 模塊二：提升職業(yè)形象 1.
陳錦輝
《AI讓“工作匯報”爆炸式提效》
AI
工作提效
工作匯報
第一講：AI認知篇 一、 關于AI你都了解哪些信息 二、 國內(nèi)外有哪些AI產(chǎn)品,可以快速提升你工作效率。 第二講：AI方法篇 常用的 5 種提問方法 一、 指令式
柳麗惠
《目標執(zhí)行落地與員工有效激勵》課程大綱
目標執(zhí)行落地與激勵
目標落地與有效激勵
目標管理與員工激勵
銷售目標達成與落地
團隊目標達成與激勵
《目標執(zhí)行落地與員工有效激勵》課程大綱 柳麗惠 柳老師有多年創(chuàng)業(yè)實體企業(yè)的銷售實戰(zhàn)及團隊目標達成經(jīng)驗。 課程目的：面對日趨激烈的市場競爭，如何將銷售目標執(zhí)行落地已
柳麗惠
《目標執(zhí)行落地與員工有效激勵》課程大綱
目標執(zhí)行落地與激勵
目標落地與有效激勵
目標與員工有效激勵
目標管理與員工激勵
從心理學角度分析激勵
《目標執(zhí)行落地與員工有效激勵》課程大綱 柳麗惠 柳老師有多年創(chuàng)業(yè)實體企業(yè)的銷售實戰(zhàn)及團隊目標達成經(jīng)驗。 課程目的：面對日趨激烈的市場競爭，如何將銷售目標執(zhí)行落地已
柳麗惠
《員工有效激勵與實用績效管理精髓、案例》課程大綱
員工有效激勵與績效
員工有效激勵多個案例
績效管理實用案例分享
員工有效激勵與管理
實用績效管理精髓案例
《員工有效激勵與實用績效管理精髓、案例》課程大綱 柳麗惠 培訓形式：游戲破冰、講授、角色扮演、分組討論、提問互動、案例分析 課程時長：1天 課程大綱： 第一部分：
張應健
《內(nèi)訓課程速成：快速打造實用、有效的企業(yè)內(nèi)訓課程》
內(nèi)訓師
課程開發(fā)
TTT
經(jīng)驗萃取
敏捷開發(fā)
第一章 分析問題-找定位 1．課題的選擇 （1）選題三要 （2）如何取好課程標題 教學活動：課程命名PK賽 2．學員的分析 （1）學員畫像 （2）需求調(diào)研 教學活
柳麗惠
《員工有效驅(qū)動力與高效管理》課程大綱
員工有效驅(qū)動力
員工驅(qū)動力與高效管理
員工自驅(qū)力與高效管理
下屬有效驅(qū)動力
職員高效驅(qū)動力與管理
《員工有效驅(qū)動力與高效管理》課程大綱 柳麗惠 1天 課程目的： 1.通過多個工作場景中經(jīng)常遇到的員工心理研究實驗和驅(qū)動力分析模型著眼點研究，理解激發(fā)下屬工作熱情和
張應健
《ELG職場高情商溝通技巧》
高情商溝通
溝通技巧
職場溝通
有效溝通
傾聽與表達
第一章 溝通概述篇 一.1. 溝通的重要性：溝通是職場成功的關鍵因素 一.2. 管理就是溝通：管理即溝通，溝通力即領導力 一.3. 什么是溝通？溝通不僅是說，更是
柳麗惠
《從心理學角度分析：90、00后員工的管理與有效激勵》課程大綱
如何激勵00后員工
如何培育00后員工
如何管理00后員工
00后員工的特點
00后員工的管理
《從心理學角度分析：90、00后員工的管理與有效激勵》課程大綱 柳麗惠 1天/1.5天 課程背景：90、00后員工逐步成為企業(yè)的核心力量，他們具有鮮明的群體特征，
王妍慧
《DeepSeek提效新媒體創(chuàng)作》
DeepSeek
新媒體
AI
模塊一：認知基礎——AIGC發(fā)展趨勢看國產(chǎn)工具全景圖 1. AIGC如何改變你的工作 a. 從ChatGPT到DeepSeek：國產(chǎn)AI技術發(fā)展歷程 b. 必備4
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