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診斷講師課程
楊天河
診斷
級(jí)經(jīng)營(yíng)加速領(lǐng)導(dǎo)力?
診斷
級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目
經(jīng)營(yíng)加速領(lǐng)導(dǎo)力
診斷
級(jí)經(jīng)營(yíng)加速領(lǐng)導(dǎo)力? ——凝心聚力,高效協(xié)同,提質(zhì)增效 “一企一業(yè),一業(yè)一企”,圍繞“科技、效率、人才、品牌”打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,強(qiáng)化企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)與經(jīng)理層契約管理
楊天河
診斷
級(jí)戰(zhàn)略執(zhí)行力?
戰(zhàn)略執(zhí)行力
診斷
級(jí)戰(zhàn)略執(zhí)行力? ——凝心聚力,高效協(xié)同,提質(zhì)增效 “一企一業(yè),一業(yè)一企”,圍繞“科技、效率、人才、品牌”打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,強(qiáng)化企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)與經(jīng)理層契約管理,通
閆濤
《HR促進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)成果的1+3模型》
業(yè)務(wù)成果
組織
診斷
技術(shù)
工作坊技術(shù)
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【課程內(nèi)容】 一.業(yè)務(wù)與HR關(guān)系的澄清 1.研討:業(yè)務(wù)眼中的HR,提供了哪些價(jià)值? 2.研討:HR支持業(yè)務(wù)過程中,遇到哪些痛點(diǎn)? 3.業(yè)務(wù)與HR關(guān)系的本質(zhì):專業(yè)V
王博
企業(yè)組織
診斷
與解決建議
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
公司治理
薪酬管理
績(jī)效管理
通過4天3晚的深入溝通與分析,幫助企業(yè)迅速找到自身的關(guān)鍵問題和原因,并輔導(dǎo)企業(yè)核心人員研討、交流、深入思考,找到企業(yè)問題的應(yīng)對(duì)策略。 我們相信,企業(yè)再大、問題再多
劉登榜
劉登榜老師--企業(yè)公益營(yíng)銷
診斷
咨詢
品牌策劃
門店管理
營(yíng)銷管理
戰(zhàn)略管理
【精準(zhǔn)營(yíng)銷 全力加速】 企業(yè)公益營(yíng)銷
診斷
咨詢來啦!劉登榜老師攜招商、活商咨詢老師團(tuán)隊(duì)為家居建材企業(yè)下半年提速做好營(yíng)銷
診斷
,歡迎企業(yè)預(yù)約老師時(shí)間 1、如何在不確定的
許愿
許愿老師的《企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析與問題
診斷
與價(jià)值創(chuàng)造最大化案例剖析》課程
經(jīng)營(yíng)分析
經(jīng)營(yíng)問題
企業(yè)價(jià)值
引子: 第一章 從財(cái)務(wù)分析到經(jīng)營(yíng)分析分析如何推動(dòng)業(yè)務(wù)的改善 一、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)分析與財(cái)務(wù)分析的異同 二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)................... 三、推動(dòng)企業(yè)經(jīng)
白睿
白睿:建設(shè)企業(yè)組織能力,推動(dòng)全員能力提升
組織能力
員工能力
組織發(fā)展
白睿
組織
診斷
白睿:建設(shè)企業(yè)組織能力,推動(dòng)全員能力提升 【課程大綱】 1. 企業(yè)經(jīng)營(yíng)與組織的平衡 1) 理解企業(yè)經(jīng)營(yíng)與組織之間的平衡關(guān)系是企業(yè)發(fā)展成功的必要條件 2) 經(jīng)營(yíng)管理
白睿
白睿老師OD精品課:5工具+7模式組織
診斷
實(shí)踐技能
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診斷
年度人力資源高階精品課程 白睿老師OD精品課: 5工具+7模式組織
診斷
實(shí)踐技能 【課程背景】 當(dāng)下組織呈現(xiàn)了強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力。組織的力量源于諸多方面,例如組織文化,
白睿
白睿OD精品課:八步法引導(dǎo)式組織改革實(shí)戰(zhàn)
OD
組織變革
組織設(shè)計(jì)
組織
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年度組織發(fā)展高階精品課程 白睿OD精品課:八步法引導(dǎo)式組織改革實(shí)戰(zhàn) 【課程背景】 當(dāng)下組織呈現(xiàn)了強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力。通過本課程的學(xué)習(xí),大家將能夠?qū)W習(xí)到:經(jīng)濟(jì)下行的時(shí)代
白睿
組織
診斷
利器:六個(gè)盒子
組織
診斷
白睿
六個(gè)盒子
組織發(fā)展
OD
白睿老師OD精品課: 組織
診斷
利器:六個(gè)盒子 【課程背景】 當(dāng)下組織呈現(xiàn)了強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力。組織的力量源于諸多方面,例如組織文化,組織架構(gòu)、組織流程等。有效組織
診斷
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