123,123,123

中華講師網(wǎng)

培訓管理

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨家

關鍵詞培訓管理

平均課酬 24674

講師 677

視頻 329

課程 1653

授課見證 4681

彭江根淺談企業(yè)培訓工作的問題與對策

培訓管理

淺談企業(yè)培訓工作的問題與對策企業(yè)獲取高質量、高素質的人力資源有兩個途徑，一是從外部招聘；二是對內部員工進行培訓，提高員工素質。日本松下電器公司有一句名言：“出產(chǎn)品之

胡雪力企業(yè)員工究竟應該培訓什么?

培訓管理

許多管理專家、培訓專家以及企業(yè)界人士也都一直在探索、研究、討論這個問題。那就是：企業(yè)員工究竟應該培訓什么？為什么我們花了那么多的時

周茂源魅力TTT

培訓管理

客戶：利群集團日照分公司地點：山東省 - 日照時間：2015/11/20 0:00:00 【課程價值】內部培訓的微課程開發(fā)與設計對促進企業(yè)內部知識的傳播共享起

蔚尚耕培訓中案例討論的方法

培訓管理

小組案例討論首先誕生于外企面試高級職員，也是國外商學院MBA入學面試的主要面試方式。什么是小組案例討論？簡而言之，小組討論就是讓面試者共同完成面試過程。在這個過

劉小明能改變我們命運的十個習慣

培訓管理

1、快樂的習慣做事情的時候帶著快樂的心態(tài)，懂得營造快樂氛圍，注意關注家人或團隊的快樂。有快樂習慣的人，會有更高的情商：管理自己的情緒和感知影響他人的情緒。這里的快樂

彭江根讓培訓驅動員工績效

培訓管理

讓培訓驅動員工績效實現(xiàn)高績效或許是每一家企業(yè)夢寐以求所想要實現(xiàn)的目標，但是事實上這個目標總是不盡如人意。起初國內的企業(yè)感到很是茫然，不知道如何提升績效，把績效低下的

譚俊峰 SAC模型解析（二）--譚俊峰

培訓管理

今年初，俺曾寫了篇關于《管理教育與培訓SAC模型》的博文，記不得當時有什么事兒，總之是畫了個圖形，但沒來得及認真解釋與說明。今天又想了起來，慢慢地分幾個角度去解析，

蔣觀慶價值鏈產(chǎn)業(yè)合作聯(lián)盟的思考

培訓管理

問題提出背景及理論基礎市場經(jīng)濟日益競爭的激烈，迫使企業(yè)不斷的進行經(jīng)營管理上的創(chuàng)新，創(chuàng)新必須成為21世紀企業(yè)發(fā)展的主題。無論是產(chǎn)品創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等，都必

劉新苗《企業(yè)人力資源總監(jiān)實務班》

培訓管理

客戶：浙江大學地點：浙江省 - 杭州時間：2015/2/10 0:00:00 受浙江大學的邀請，在浙江大學管理學院五樓教室為該校舉辦的《企業(yè)人力資源總監(jiān)實務班》

石定坤石淼談九型人格在職業(yè)定位和選人用人上的運用

培訓管理

石淼談九型人格在職業(yè)定位和選人用人上的運用研究九型人格也已經(jīng)很久了，在長期的實踐中，我也逐步發(fā)現(xiàn)，九型人格對于企業(yè)家用人也好，個人職業(yè)生涯發(fā)展也好以及家庭和諧也好都

上一頁 1...84 858687 88...下一頁共 467 頁

客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00

講師網(wǎng)

講師網(wǎng)官微

講師網(wǎng)

找講師小程序

Copyright©2008-2025 版權所有浙ICP備06026258號-1

浙公網(wǎng)安備 33010802003509號杭州講師網(wǎng)絡科技有限公司

講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢

講師網(wǎng)常年法律顧問：浙江麥迪律師事務所梁俊景律師李小平律師