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班組長(zhǎng)
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班組長(zhǎng)授課見證
班組長(zhǎng)
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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
班組長(zhǎng)
平均課酬
20725
講師
208
視頻
104
課程
507
授課見證
999
閔國(guó)家
五型班組建設(shè)
班組建設(shè)
五型班組
班組管理
班組長(zhǎng)
五型班組建設(shè) 基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖!班組是企業(yè)中最基層的組織,是企業(yè)一切工作的落腳點(diǎn)。開展學(xué)習(xí)型、技能型、效益型、創(chuàng)新型、和諧型的五型班組創(chuàng)建活動(dòng),是一個(gè)全面提升基
張陸離
一流
班組長(zhǎng)
:精益管理之獨(dú)孤九劍
班組長(zhǎng)
生產(chǎn)管理
一流
班組長(zhǎng)
精益管理之獨(dú)孤九劍 (課程結(jié)構(gòu)) ? 引言 1.精益生產(chǎn)的起源 2.
班組長(zhǎng)
角色認(rèn)知 3.管理=管人+理事 ? 第一式 員工管理 1、 豐田的“人性化管理
吳文明
班組長(zhǎng)
4項(xiàng)修煉
班組長(zhǎng)
,技能
第一部分 案列
班組長(zhǎng)
案列 班組現(xiàn)場(chǎng)案列 班組角色 第二部分
班組長(zhǎng)
4項(xiàng)修煉 第1項(xiàng)修煉 角色認(rèn)知
班組長(zhǎng)
的4種角色:
班組長(zhǎng)
的4種覺悟:
班組長(zhǎng)
的4大品質(zhì): 班
許英超
教練式
班組長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)大綱
班組長(zhǎng)
培訓(xùn)
班組建設(shè)
明日倍增
班組長(zhǎng)
與班員不僅僅是上下級(jí)的關(guān)系,還應(yīng)是和睦的伙伴關(guān)系。
班組長(zhǎng)
應(yīng)有意識(shí)地培養(yǎng)與班員之間的信任和理解,建立相應(yīng)的承諾機(jī)制,讓班員從內(nèi)心認(rèn)同、信服自己。 班員是教練輔
王延臣
國(guó)網(wǎng)“生命體”班組建設(shè)咨詢式培訓(xùn)
生命體班組
班組建設(shè)
班組長(zhǎng)
管理
國(guó)網(wǎng)“生命體”班組建設(shè)咨詢式培訓(xùn) 一、課程背景Curriculum background 新時(shí)代“生命體”班組即將到來,您準(zhǔn)備好了嗎? 2017年12月15日在北
劉彥坤
杰出
班組長(zhǎng)
實(shí)操訓(xùn)練
現(xiàn)場(chǎng)管理
??杰出
班組長(zhǎng)
實(shí)操訓(xùn)練課時(shí): 2天培訓(xùn)對(duì)象:生產(chǎn)部經(jīng)理、車間主任、
班組長(zhǎng)
培訓(xùn)成果:提升核心能力,六大能力打造高效率、高品質(zhì)、高績(jī)效。授課方式:互動(dòng)討論、案例分享、
趙楠
班組沙盤管理團(tuán)隊(duì)致勝
班組建設(shè)
標(biāo)桿班組咨詢
班組長(zhǎng)
教練
員工教導(dǎo)
精益生產(chǎn)
什么是沙盤(起源)? 沙盤模擬培訓(xùn)源自西方軍事上的戰(zhàn)爭(zhēng)沙盤模擬推演。戰(zhàn)爭(zhēng)沙盤模擬推演通過紅、藍(lán)兩軍在戰(zhàn)場(chǎng)上的對(duì)抗與較量,發(fā)現(xiàn)雙方戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)上存在的問題,提高指揮員的
趙楠
新晉
班組長(zhǎng)
綜合領(lǐng)導(dǎo)力提升
班組長(zhǎng)
培訓(xùn)
標(biāo)桿班組咨詢
精益生產(chǎn)
課程背景 作為一個(gè)新晉
班組長(zhǎng)
,是否有感到迷惑的地方? 作為一個(gè)新晉
班組長(zhǎng)
,最需要具備什么樣的素質(zhì)和能力? 作為一個(gè)新晉
班組長(zhǎng)
,如何提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和影響力? 作為
趙楠
明日倍增班組績(jī)效管理現(xiàn)狀與問題分析
班組長(zhǎng)
培訓(xùn)
班組績(jī)效管理
明日倍增
為了提高班組管理水平,培育高素質(zhì)、高技能高績(jī)效員工隊(duì)伍,建設(shè)制度健全、創(chuàng)新力強(qiáng)、能打硬仗、業(yè)績(jī)突出的一流班組,國(guó)內(nèi)各大國(guó)企央企民企開始意識(shí)到一線基層員工的重要,班
李近強(qiáng)
班組長(zhǎng)
綜合能力提升
班組長(zhǎng)
班組
班組管理
班組建設(shè)
金牌班組
自我修煉 一、
班組長(zhǎng)
角色認(rèn)知 1. 新時(shí)期下主管面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇 2.
班組長(zhǎng)
應(yīng)具備的基本功 3.
班組長(zhǎng)
的多角色轉(zhuǎn)換 4. 學(xué)會(huì)從員工心態(tài),轉(zhuǎn)變成為
班組長(zhǎng)
的心
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梁俊景
律師 李小平律師