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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
培訓(xùn)師
平均課酬
22104
講師
1571
視頻
793
課程
1667
授課見證
6738
李富清
企業(yè)
培訓(xùn)師
教學(xué)技能提升培訓(xùn)班
培訓(xùn)師
培訓(xùn)
培訓(xùn)目的: 對(duì)企業(yè)內(nèi)部
培訓(xùn)師
進(jìn)行提高性的再培訓(xùn),以期全面提升企業(yè)
培訓(xùn)師
的整體素質(zhì),有力支持企業(yè)教育、培訓(xùn)活動(dòng)的深入開展,確保培訓(xùn)教學(xué)活動(dòng)的有效性與高效性。 培訓(xùn)目標(biāo)
陳馨賢
陳馨賢—
培訓(xùn)師
綜合能力提升培訓(xùn)課程課
培訓(xùn)師
培訓(xùn)
培訓(xùn)時(shí)間:2天 培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定 培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)中高層管理者 課程推薦: 主要特點(diǎn):詳細(xì)闡述
培訓(xùn)師
綜合能力提升的操作精髓 案例指導(dǎo):分析
培訓(xùn)師
綜合能力提升內(nèi)訓(xùn)的經(jīng)
禹志
TTT企業(yè)內(nèi)部
培訓(xùn)師
實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)課程
培訓(xùn)師
培訓(xùn)
TTT企業(yè)內(nèi)部
培訓(xùn)師
實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)課程 TTT課程亮點(diǎn): 培訓(xùn)與發(fā)展是現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的一項(xiàng)核心內(nèi)容之一,也是HR工作中的難點(diǎn).而
培訓(xùn)師
資源多少?
培訓(xùn)師
的授課水平高低
譚小芳
商務(wù)談判語(yǔ)言技巧
培訓(xùn)師
精細(xì)化管理
商務(wù)談判語(yǔ)言技巧
培訓(xùn)師
講師:譚小芳 商務(wù)談判語(yǔ)言技巧
培訓(xùn)師
課程有哪些? 商務(wù)談判語(yǔ)言技巧
培訓(xùn)師
講師有哪些? 雙贏談判技巧內(nèi)訓(xùn)專家哪位最權(quán)威? 雙贏談判技巧方面的培
曾江濤
培訓(xùn)
培訓(xùn)師
TTT
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)
培訓(xùn)師
TTT 課程介紹 掌握使培訓(xùn)成功的4P步驟,更好地操作培訓(xùn); 掌握專業(yè)授課技巧,增強(qiáng)控制培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)氣氛的能力,提升培訓(xùn)效果; 了解培訓(xùn)過(guò)程中的常見問(wèn)題,并
譚小芳
北京哪個(gè)企業(yè)危機(jī)公關(guān)
培訓(xùn)師
最好?
危機(jī)管理
北京哪個(gè)企業(yè)危機(jī)公關(guān)
培訓(xùn)師
最好? 講師:譚小芳 危機(jī)公關(guān)課程有哪? 危機(jī)公關(guān)培訓(xùn)講師? 危機(jī)公關(guān)內(nèi)訓(xùn)專家? 危機(jī)公關(guān)方面的培訓(xùn)? 國(guó)內(nèi)最知名的危機(jī)公關(guān)培訓(xùn)? 歡迎進(jìn)
蔡玉
全國(guó)禮儀
培訓(xùn)師
形象禮儀
《全國(guó)禮儀
培訓(xùn)師
訓(xùn)練營(yíng)》 -----火熱報(bào)名中 【主辦單位】華中禮儀培訓(xùn) www.chinaliyi.com.cn 【培訓(xùn)對(duì)象】 1、渴望成為一名優(yōu)秀、高雅的禮儀講
蔣繼剛
培訓(xùn)師
銷售意識(shí)培養(yǎng)
培訓(xùn)師
培訓(xùn)
培訓(xùn)師
是最好的銷售,畢竟太多的銷售都在努力在把自己培養(yǎng)成或者偽裝成為“老師”,而具有先天銷售優(yōu)勢(shì)的老師們反而在努力和銷售人員劃清界限!本課程目的是在保護(hù)
培訓(xùn)師
團(tuán)隊(duì)和
馬本軍
培訓(xùn)師
的專業(yè)演講技巧
培訓(xùn)管理
課程特色: 1、個(gè)案演練、錄像回放、角色扮演、培訓(xùn)游戲交叉進(jìn)行 2、知識(shí)技能全面、豐富扎實(shí) 3、互動(dòng)性強(qiáng),學(xué)員充分參與 學(xué)員人數(shù)要求: 為確保本課程效果,最佳人數(shù)為
從認(rèn)知到落地:解鎖管理者的領(lǐng)導(dǎo)力密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中,管理者的崗位認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)力水平直接決定團(tuán)隊(duì)效能與發(fā)展前景。深入理解管理的核心邏輯,需從自我認(rèn)知、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)力修煉四個(gè)維度系統(tǒng)剖析。 自我認(rèn)
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