123,123

中華講師網(wǎng)

培訓師培訓

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨家

關鍵詞培訓師培訓

平均課酬 22900

講師 858

視頻 546

課程 1360

授課見證 5068

張晹枰 2009用工風險巡講四：用工必經(jīng)程序——勞資談判

培訓師培訓

課程大綱：一、勞資談判的起源與發(fā)展 1、勞資談判的產生與演變 2、勞資談判的演變過程二、勞資關系的風險分析 1、勞資談判 2、勞資雙方的風險博弈 3、勞動談判的

劉成熙 TTT－企業(yè)內部講師訓練

培訓師培訓

TTT－企業(yè)內部講師訓練臺灣劉成熙老師前言：面對撲面而來的知識經(jīng)濟浪潮與全球經(jīng)濟的一體化，人們越來越深刻地認識到：國家間的競爭，企業(yè)間的較量歸根到底是對知

曾江濤培訓培訓師TTT

培訓師培訓

課程介紹掌握使培訓成功的4P步驟，更好地操作培訓；掌握專業(yè)授課技巧，增強控制培訓現(xiàn)場氣氛的能力，提升培訓效果；了解培訓過程中的常見問題，并能有效處理各種課堂

趙菊春《企業(yè)培訓師訓練營》

培訓師培訓

迅速掌握企業(yè)培訓的方法、應用培訓工具；掌握培訓師的演講能力、控場能力；具備獨立開發(fā)、親自主講一至三天企業(yè)內訓課程的能力；制定企業(yè)培訓計劃；熟悉組織各類課程的

趙洪新 TTT（企業(yè)內部培訓師培訓）

培訓師培訓

企業(yè)內部培訓師培訓您，已經(jīng)具備一名內訓師的基礎素質，擁有滿腹的學問和別人所不擁有的經(jīng)歷、體驗，卻不知如何在最短的時間走上培訓講臺，將您成功的經(jīng)驗、心得與員工/同事

李培山內部培訓師培訓

培訓師培訓

內部培訓師培訓方案導語：培訓是企業(yè)的管理職能，是企業(yè)發(fā)展的原動力。阿里巴巴馬云說：“一個不懂得培訓下屬的主管，充其量是個監(jiān)工?！彼上滦抑f：“出產品之前先出人

金峙汛 TTT企業(yè)培訓師專業(yè)能力塑造

培訓師培訓

第一篇：專業(yè)培訓師基礎篇職業(yè)觀念認知與把握成人學習特征、心態(tài) 一、TTT釋義與TTT定位：培訓師導航之路者二、三重角色：編、導、演（設計—組織—表達）三、三大

朱俐安企業(yè)內訓師訓練

培訓師培訓

課程目的 ↗ 了解培訓的對象和目的，理清專業(yè)培訓和傳統(tǒng)教學的異同； ↗ 提高學員的授課技巧，在講臺上能夠生動流暢的表達教學內容； ↗ 學習運用專業(yè)教輔手段和多種教

李富清培訓課程開發(fā)的方法與技巧

培訓師培訓

培訓目的:為保障企業(yè)培訓活動的質量與效果，加強企業(yè)培訓課程研發(fā)體系的建設，幫助企業(yè)培訓管理者和企業(yè)內訓師的全面發(fā)展，突破企業(yè)培訓發(fā)展過程中的瓶徑，從而促進企業(yè)培訓活

《溝通之道：高效溝通技巧提升訓練營》

溝通技巧團隊建設領導力職業(yè)素養(yǎng)

【課程大綱】【思考】在日常溝通中有哪些你認為再正常不過的表達，被對方誤會的？一、為什么每個人的溝通如此不同？ 1. 溝通管理模型：剝洋蔥法 2. 第一層：溝通

上一頁 1...35 363738 39...下一頁共 137 頁

客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00

講師網(wǎng)

講師網(wǎng)官微

講師網(wǎng)

找講師小程序

Copyright©2008-2025 版權所有浙ICP備06026258號-1

浙公網(wǎng)安備 33010802003509號杭州講師網(wǎng)絡科技有限公司

講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢

講師網(wǎng)常年法律顧問：浙江麥迪律師事務所梁俊景律師李小平律師