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陳成
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【課程背景】 企業(yè)的競爭乃人才的競爭,選人、用人、育人、留人是任何一家企業(yè)都必須重視的實質(zhì)性課題。對于企業(yè)來說,選人、留人已經(jīng)是絕大多數(shù)企業(yè)面臨的難題,且一時難以
劉靖
職業(yè)講師塑造【劉靖教授課程】
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劉靖
職業(yè)講師塑造 導(dǎo)師:劉靖 教授 【課程背景】 培訓(xùn)市場日益龐大,需要更多培訓(xùn)師分享培訓(xùn)蛋糕! 培訓(xùn)師、職業(yè)講師,已進入鉆石領(lǐng)序列! 如何快速成長為培訓(xùn)師? 學(xué)習(xí)《
龍鳳銘
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培訓(xùn)技巧
前 言 知識經(jīng)濟時代的到來,大家越來越意識到學(xué)習(xí)的重要性,因此學(xué)習(xí)力被稱人和組織的第一核心競爭力,所以建立學(xué)習(xí)型組織、完善公司培訓(xùn)體系、培養(yǎng)公司內(nèi)部講師已經(jīng)成為一
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知識經(jīng)濟時代的到來,大家越來越意識到學(xué)習(xí)的重要性,因此學(xué)習(xí)力被稱人和組織的第一核心競爭力,所以建立學(xué)習(xí)型組織、完善公司培訓(xùn)體系、培養(yǎng)公司內(nèi)部講師已經(jīng)成為一種趨勢,
劉靖
內(nèi)部講師與職業(yè)講師塑造【劉靖教授課程】
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內(nèi)部講師與職業(yè)講師塑造 導(dǎo)師:劉靖 教授 【課程背景】 培訓(xùn)市場日益龐大,需要更多培訓(xùn)師分享培訓(xùn)蛋糕! 培訓(xùn)師、職業(yè)講師,已進入鉆石領(lǐng)序列! 如何快速成長為培訓(xùn)師
閔東
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課程大綱 互動:破冰游戲+分組,建立親和 第一講:角色篇 一、TTT是什么? 1.TTT= Training the Trainer to Train 2.PTT
殷士亮
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,內(nèi)部培訓(xùn)師于企業(yè)的作用,主要體現(xiàn)在以下幾個方面: 1、培訓(xùn)費用較低 眾所周知,無論是聘請外部師資力量來企業(yè)講課還是把員工送出去培訓(xùn),一
柯雨金
柯雨金:《TTT授課技巧十大訓(xùn)練》
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培養(yǎng)
【課程大綱】第一部分:突破緊張,眼神訓(xùn)練1、緊張形成的9大原因2、突破緊張的9大方法3、講師標(biāo)準(zhǔn)眼神的要求4、眼神訓(xùn)練環(huán)節(jié)第二部分:專業(yè)形象,登臺訓(xùn)練?1、優(yōu)秀講師
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戰(zhàn)略目標(biāo)OKR解碼共創(chuàng)
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戰(zhàn)略目標(biāo)OKR解碼共創(chuàng)課程大綱 (兩天一晚) 課程目標(biāo) 1. 理解OKR的核心概念和原則 2. 掌握戰(zhàn)略目標(biāo)解碼的方法和工具 3. 學(xué)習(xí)如何將企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化為可
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