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關(guān)愛
中層干部管理技能與綜合素質(zhì)提升
中層管理
課程大綱: 一、對崗位的認知與理解——中層的角色定位 (1.5h)1、老板為什么要設(shè)中層2、部門經(jīng)理的責(zé)任與使命3、現(xiàn)代中層職業(yè)經(jīng)理的標志實戰(zhàn)研討:中層干部常見的困
白萬綱
2.4集團并購重組整合管控
領(lǐng)導(dǎo)力
2.4《集團并購重組整合管控》課程介紹: 精彩培訓(xùn)主張: 并購整合,是指當一方獲得另一方的資產(chǎn)所有權(quán)、股權(quán)或經(jīng)營控制權(quán)之后進行的資產(chǎn)、人員等企業(yè)要素的整體系統(tǒng)性安排
趙之心
我運動我健康
健康養(yǎng)生
《我運動我健康》重點強調(diào)體質(zhì)對于健康的決定性影響,介紹健身運動的四大重點、十大部位。并向讀者重點推薦健骨操和八種健步走,如果朋友們有興趣,還可以練練作者新編的五禽行
白萬綱
3.1、集團風(fēng)險管控
溝通技巧
3.1、《集團風(fēng)險管控》課程介紹: 精彩培訓(xùn)主張: 隨著《薩班斯法案》的頒布及中國證監(jiān)會及交易所頒布類似法案,以及國務(wù)院國資委頒布的《中央企業(yè)風(fēng)險管理指引》,引發(fā)了
王吉鵬
企業(yè)文化
企業(yè)管理
【課程大綱】 第一部分 企業(yè)文化的基本含義 ◆企業(yè)為什么要建設(shè)企業(yè)文化 ◆企業(yè)應(yīng)該建設(shè)什么樣的企業(yè)文化 ◆如何尋找企業(yè)文化的核心 ◆不同發(fā)展階段的企業(yè)在文化建設(shè)上具
楊臺軒
如何提升員工總體工作素質(zhì)
企業(yè)管理
如何提升員工總體工作素質(zhì) 課程學(xué)習(xí)對象:公司高,中,基層管理干部 課程學(xué)習(xí)時間:4 小時 課程目標: 認識團隊里人員素質(zhì)低落的現(xiàn)象與原因 =
宋聯(lián)可
領(lǐng)袖用人之道 宋聯(lián)可
非人力管理
CO沙盤:公司成立 企業(yè)命脈——人 一、用對人(識別) CO沙盤:建辦公大樓 勝任力模型 革命本錢——身體 工作能力
田密
《黃金投資講座》
投資理財
黃金產(chǎn)品銷售與推廣
楊臺軒
如何讓溝通成為公司的核心競爭力
企業(yè)管理
如何讓溝通成為公司的核心競爭力 有超過百分之七十的公司會邀請我去與他們談一談溝通,因為似乎不良的溝通讓他們感覺到管理的效率以及團隊的合作是有問題的。答案是的;我們只
胡松評
倉儲物流精細化管理
供應(yīng)鏈管理
課程標題:倉儲物流精細化管理 課程講師:胡松評(具有多年倉管物流一線經(jīng)驗和多年講課經(jīng)驗,曾為諾基亞、中國鋁業(yè)、馬士基等數(shù)百家企業(yè)講過此課程) 課程目標:基于倉儲管理
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