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劉海軍
大手筆是如何練成的—公文寫作高級班
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應(yīng)用文寫作
公文寫作實訓(xùn)
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)提綱 第一篇臨淵羨魚不如退而結(jié)網(wǎng)—公文寫作的基本知識與素養(yǎng) 一、從基本問題談起(十大問題) 二、公文的特點 三、公文寫作的基本要求 …… 第二篇前車之鑒后車之
覃初宇
主持演講與形象禮儀
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內(nèi)訓(xùn)
主持
課程背景: 在我們的學(xué)習(xí)和工作中,總會舉辦各種項目活動,每一場項目活動都少不了主持人。尤其是在項目會議中,一個好的主持對整場項目活動舉行的影響是很大的,他需要熟悉
趙雨澤
目標(biāo)達(dá)成總裁版
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內(nèi)訓(xùn)
目標(biāo)達(dá)成總裁版——讓目標(biāo)持續(xù)達(dá)標(biāo) 第一模塊:目標(biāo)檢測系統(tǒng) ①商業(yè)生態(tài)檢測? ②目標(biāo)體系的檢測? ③目標(biāo)的戰(zhàn)略意義? ④目標(biāo)4大檢測系統(tǒng)及落地策略? 第二模塊:重新
李洋
《巔峰會銷促單密訓(xùn)營》
會銷技巧
會銷業(yè)績倍增
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《巔峰會銷促單密訓(xùn)營》 講師: 李洋 課時:1-2天 (9:00—12:00 14:00-17:00) 培訓(xùn)目標(biāo): 改革開放40年,中國進(jìn)入產(chǎn)品供大于求的時代!當(dāng)
康獅虎
課件PPT《?真玩藝兒,如何轉(zhuǎn)化成
內(nèi)訓(xùn)
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內(nèi)訓(xùn)
師
!?。g迎預(yù)約呈現(xiàn)設(shè)計系列課程 ?。?! 一.版權(quán)課:《PPT早這樣做,聽眾早從了》(2天) * 精編一天版:《從單頁到整套PPT核心制作技能》 二.公開課:《夠力
劉俊
《裝維渠道隨銷能力提升戰(zhàn)訓(xùn)》課程
銷售技巧
營銷
2020年受疫情影響,運(yùn)營商任務(wù)重壓力大,傳統(tǒng)的自營、社會、電子渠道不斷萎縮,攜號轉(zhuǎn)網(wǎng)的全面開展使得運(yùn)營商之間的競爭更多偏向用優(yōu)質(zhì)服務(wù)留住用戶;隨著寬帶的普及以及
左明軍
日產(chǎn)訓(xùn)TWI一線(現(xiàn)場)主管(班組長)技能提升訓(xùn)練
TWI
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班組管理
班組建設(shè)
日產(chǎn)訓(xùn)TWI一線(現(xiàn)場)主管(班組長)技能提升訓(xùn)練 (日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會-版權(quán)課程) 授課老師:左明軍(日本產(chǎn)業(yè)協(xié)會認(rèn)證培訓(xùn)師) 課程收益: ◆明確一線主管的管理職
李勝前
《TTT-企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)》
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師
培訓(xùn)講師
課程開發(fā)
企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn),離不開人力資源作有效支撐,人才梯隊建設(shè)、人力資源開發(fā)“杠桿效應(yīng)”在現(xiàn)代企業(yè)管理中日益凸顯,企業(yè)能否整合到優(yōu)質(zhì)的師資,對培訓(xùn)效果和人才開發(fā)至關(guān)重
張甲琛
企業(yè)
內(nèi)訓(xùn)
《試模大師》等課程現(xiàn)已展開報名
績效管理
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精益生產(chǎn)
培訓(xùn)方式:講師講解,上機(jī)實踐,講師和學(xué)員互動問題討論,問題解答,考試。 培訓(xùn)環(huán)境:公司會議室+實際生產(chǎn)車間或注塑實驗室。 培訓(xùn)語言:講解-普通話,資料-中文簡體。
陳春曉
應(yīng)用HR場景的人力資源體系課程
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企業(yè)
內(nèi)訓(xùn)
1、《選、用、育、留的訣竅》 ; 2、《 打造高績效團(tuán)隊》; 3、《手把手教您做薪酬》; 4、《非人力資源管理者的人力資源管理》; 5、《HR必備的基于場景的需求
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