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安新強
招聘技巧
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客戶:搜才網(wǎng) 地點:河北省 - 石家莊 時間:2012/10/18 0:00:00 招聘
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三森
由劉備和曹操的用人之道想到的——如何吸引和留住優(yōu)秀人才
招聘
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劉備,世之梟雄,胸襟寬廣,禮賢下士,高舉匡扶漢室的大旗,吸引了一批性格鮮明且忠誠度極高的良相勇將,輔佐其成就了蜀漢王國。曹操,雄才偉略,挾天子以令諸侯,憑借其雄厚的
姜燕芬
姜燕芬HR系列博文之招聘篇——如何甄選合適的人才?(三)
招聘
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在招聘前我們首先要明確需求,那什么是招聘的需求? 就像我們一幫人去飯店吃飯一樣,第一,我們要明確點多少個菜才夠吃,第二,點什么樣的菜式能夠符合大家的口味?第三,這些
李會華
贏在年后招聘:精揀人才與聘用合同風(fēng)險規(guī)避
招聘
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客戶:商戰(zhàn)名家網(wǎng) 地點:廣東省 - 廣州 時間:2014/2/20 0:00:00 降低招聘成本才是硬道理 招聘經(jīng)理每天瀏覽著幾千幾萬份的簡歷,每天面對著形形色色的
李墨
HR如何做好招聘渠道的“戰(zhàn)略布局”?
招聘
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俗話說,鐵打的營盤流水的兵,企業(yè)人來人往是規(guī)律,唯有活水才能不斷注入清新的力量。在企業(yè)實際招聘工作中,招聘渠道卻成為阻礙“活水”流入的瓶頸,而造成這種現(xiàn)象的原因則是
馮智明
馮智明老師《基于勝任特征的人才招聘》培訓(xùn)圓滿結(jié)束
招聘
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客戶:浙江省總工會干校 地點:浙江省 - 杭州 時間:2015/9/26 0:00:00 2015年9月26日,由中國實戰(zhàn)派人力資源高級導(dǎo)師&國家一級人力資源管理師
劉華鵬
中小企業(yè)做好人才招聘管理的10要點
招聘
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關(guān)于人才招聘,很多企業(yè)存在這樣一個誤區(qū):在人才招聘前期花很少的功夫,希望通過增加人才招聘次數(shù)來獲得合意的人。但是,請不要忽略每一次人才招聘所給企業(yè)帶來的成本。根據(jù)
銀高峰
60后劉備如何招聘到80后諸葛亮?
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故事發(fā)生在公元207年,劉備生于公元161年,所以他是60后,當(dāng)時47歲,而諸葛亮生于181年,是80后,當(dāng)時27歲,兩人相差20歲。那么,作為60后的劉備,是如何
張行之
如何甄別工作機會的優(yōu)劣?(作者:贏利教練張行之)
招聘
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如何甄別工作機會的優(yōu)劣?(作者:贏利教練張行之) 求職者要從以下七點甄別工作機會: 1、能否學(xué)到更多? 2、能否賺到更多? 3、能否認(rèn)識更多優(yōu)質(zhì)人脈? 4、能否快速
彭小東:頂尖廣告銷售廣戰(zhàn)神的20個終極堅持!
廣戰(zhàn)神
全球華人總裁卓越行銷力?導(dǎo)師,中國廣告?zhèn)髅脚嘤?xùn),以及總裁智慧?、行銷力?、廣戰(zhàn)神?、競合力?、媒?、搶占心智?、1秒認(rèn)知?、首席夢想官?等多個品牌的創(chuàng)始人與商標(biāo)持
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