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領導力提升
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領導力提升
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領導力提升
平均課酬
20837
講師
117
視頻
30
課程
202
授課見證
400
蔣小華
8E領導力模型:中高層
領導力提升
領導力
?課程說明: 在當今時代,員工喜歡被領導,不喜歡被管理。因此,企業(yè)的中高層們要多一點領導團隊,少一點管理團隊??梢哉f,領導力成了企業(yè)中高層的最基本能力。所謂領導力
畢春慶
領導力提升
領導力
領導力提升
(課程大綱) ? 課程背景 企業(yè)要發(fā)展領導是關鍵,這是一個不變的真理。企業(yè)領導者的能力和水平如何,決定著企業(yè)經(jīng)營的成敗?,F(xiàn)代企業(yè)的成員來自四面八方,如
代志杰
基于行動學習的卓越
領導力提升
行動學習
魚缸會議
欣賞式探詢
orid
課程大綱 第一講:行動學習介紹 1、什么是行動學習 2、行動學習的3大核心價值 3、行動學習的4大教學理念 第二講:團隊組建 1、小組成員相互介紹 2、小組完成:
郭敬峰
《管理心理學與
領導力提升
》課程大綱
管理心理學
領導力提升
領導力
心理學
【課程大綱】: 第一單元:熱身活動,分組團建 1、 全場熱身活動 :《抓紅包》 隨機安排學員兩兩相對,AB角訓練反應速度。 2、 團建展示PK:《旗人旗語》 魚骨
陳小洪
《卓越中層鍛造營:新世代員工管理與
領導力提升
》
領導力
溝通技巧
團隊建設
中層管理
團隊管理
【課程大綱】 前言 【案例導入】管理者與員工在工位上爆發(fā)了沖突 一、 日常管理中常見的痛點問題 二、 您覺得自己是合格的管理者嗎? 三、 研習管理技能成為卓越的管
劉成熙
電力行業(yè)課程-TLP
領導力提升
領導力
臺灣劉成熙老師-電力行業(yè)課程-TLP
領導力提升
主講:臺灣著名實戰(zhàn)管理培訓專家劉成熙老師前 言:本建議書為規(guī)劃貴司各職級管理人員提升領導力技能所制作,主要之目的在于建
《向上管理的四色密碼:杜拉拉升職記中的性格博弈術》
性格色彩
向上管理
杜拉拉升職記
《向上管理的四色密碼:杜拉拉升職記中的性格博弈術》 ——面向不同性格領導的溝通法則與晉升策略 課程大綱 一、課程導入:從杜拉拉升職記看職場晉升智慧 經(jīng)典片段解析 -
性格分析與溝通管理
溝通技巧
在人際交往的復雜網(wǎng)絡中,性格分析與溝通管理是我們在人際海洋中航行的燈塔。掌握了它,我們就能巧妙地避開暗礁,乘風破浪,與他人攜手共繪絢麗多彩的人生畫卷。 人的性格多
改變心智模式,成就完美人生
九型人格
心智模式,宛如隱藏于我們思維深處的指揮棒,悄然操縱著我們的認知、情感與行為。它看似無形,卻深刻影響著我們?nèi)松淖呦颉?消極的心智模式,是阻礙我們前行的絆腳石。持有
許愿老師的《新稅制下建筑企業(yè)稅務籌劃與項目全生命周期稅務風險防控》課程
建筑企業(yè)稅務籌劃
項目稅務風險
稅務風險防控
引之: 第一節(jié) 建筑企業(yè)設立環(huán)節(jié)的納稅籌劃與風險防控 一、企業(yè)三大組織形式與合規(guī)納稅的三大基礎 二、在注冊公............兩點選擇 三、新開公司籌辦期開
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