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人才培養(yǎng)講師課程
王風范
經(jīng)驗萃取及能力復制
經(jīng)驗萃取
能力復制
人才培養(yǎng)
培訓教育
您 想不想在你的人才流失時把能力留下？ 想不想讓你的崗位精英培養(yǎng)更多精英？
丁興良
工業(yè)品銷售人才壓模系統(tǒng)全面提升公開課即將開課
人才培養(yǎng)
培訓體系
培訓師
銷售技巧
構建科學化系統(tǒng)化工業(yè)品營銷流程+解析業(yè)務里程碑任務清單+輔導落地工具方法，快速批量化打造優(yōu)秀工業(yè)品精英人才。 一、（1）工業(yè)品企業(yè)營銷
人才培養(yǎng)
的8大困惑 1.新人
丁興良
2019年8月29—31日 工業(yè)品銷售人才壓模系統(tǒng)全面提升公開課即將開課
人才培養(yǎng)
培訓體系
培訓師
銷售技巧
構建科學化系統(tǒng)化工業(yè)品營銷流程+解析業(yè)務里程碑任務清單+輔導落地工具方法，快速批量化打造優(yōu)秀工業(yè)品精英人才。 一、（1）工業(yè)品企業(yè)營銷
人才培養(yǎng)
的8大困惑 1.新人
杜俊凱
豐田持續(xù)改善的秘籍
持續(xù)改善
精益變革
人才培養(yǎng)
第一講：持續(xù)改善打造的是什么 1. 當前主流的管理思維 2. 引進先進的管理模式 3. 學習豐田管理的難點 4. 豐田管理的出發(fā)點 5. 自我調(diào)整和改進能力 6.
潘明
《房地產(chǎn)非人力資源管理者的人力資源管理》
領導力
團隊管理
人才培養(yǎng)
《房地產(chǎn)非人力資源管理者的人力資源管理》 房地產(chǎn)行業(yè)獨家課程介紹 1. 課程對象 房地產(chǎn)企業(yè)非人力資源的各級管理者 2. 課程收益 ? 通過獨家思維房地產(chǎn)價值與責
周洪超
人才梯隊建設課綱大綱
人才梯隊
人才培養(yǎng)
關鍵
人才培養(yǎng)
人才梯隊建設課綱大綱 【授課老師】周洪超 【課程目的】 通過有效識別干部人才，建立基于戰(zhàn)略目標實現(xiàn)和干部人才需求的選聘、培養(yǎng)和流轉機制，實現(xiàn)集團對關鍵干部人才的選
周洪超
基于戰(zhàn)略的人才管理與發(fā)展課程大綱
人才梯隊建設
人才培養(yǎng)
人才管理
戰(zhàn)略人才
基于戰(zhàn)略的人才管理與發(fā)展課程大綱 【授課老師】周洪超 【課程背景】 我們始終堅信人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最關鍵的因素，也是最重要的資產(chǎn)。在人才發(fā)展與培養(yǎng)方面均投入了巨大
周國華
新時代新?lián)斝伦鳛楦刹筷犖榻ㄔO
人才培養(yǎng)
人力資源
干部隊伍建設
黨課
《新時代新?lián)斝伦鳛楦刹筷犖榻ㄔO》課程大綱 主講人：周國華 課程背景： 2018年5月，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟贰＿@
柯雨金
學習規(guī)劃與培訓項目設計及運營（2-3天）
學習規(guī)劃
課程體系
項目設計
學習路徑圖
人才培養(yǎng)
項目設計與運營
——6C業(yè)務績效導向的培訓項目設計與運營 課前場景再現(xiàn)： 1、中海地產(chǎn)管培生/優(yōu)秀員工培養(yǎng)需求（高潛
人才培養(yǎng)
項目） 2、中海地產(chǎn)各分子公司業(yè)務經(jīng)理需求（高管動力營
柯雨金
TTT課程開發(fā)與授課訓練
TTT授課訓練
場景化課程定制
項目設計與課程開發(fā)
企業(yè)內(nèi)部講師訓練
關崗
人才培養(yǎng)
設計
柯雨金：TTT、課程開發(fā)、講師訓練導師 課程定制/TTT講師系列/課程開發(fā)與場景化教學 企業(yè)學習規(guī)劃與
人才培養(yǎng)
項目設計專家 師課雙修-TTT中國企業(yè)培訓師教官團培
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