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薪酬設(shè)計(jì)

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關(guān)鍵詞薪酬設(shè)計(jì)

平均課酬 22171

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蘇鴻志全面薪酬設(shè)計(jì)

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全面薪酬設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)》課程目標(biāo)： 1.了解薪酬管理的基本理論以及主要策略； 2.企業(yè)薪酬的主要結(jié)構(gòu)和作用； 3.薪酬調(diào)查方法及薪酬福利的設(shè)計(jì)； 4.通過人力資源理念

趙繼紅崗位評估與薪酬設(shè)計(jì)培訓(xùn)

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王永紅《薪酬設(shè)計(jì)體系》

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劉重慶薪酬設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)

薪酬管理

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溝通技巧中層管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)管理

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